拼多多员工实行11-11-6工作制，企业回应称旨在提升效率
发布时间：2025-02-19 03:09:24来源：
拼多多近期实施了一种新的工作制度，即所谓的“11-11-6”工作制，引发了广泛关注。根据这一制度，员工需要每周一至周六从上午11点工作到晚上11点，周日则需工作6小时。这种高强度的工作模式迅速引起了公众的热议，许多人质疑其对员工身心健康的影响。
面对外界的质疑和关注，拼多多方面回应称，这一制度的实施是出于提升工作效率和公司竞争力的考虑。公司表示，通过优化工作流程和提高时间利用率，可以更好地满足客户的需求，从而实现企业的长远发展。不过，拼多多也强调，将密切关注员工的身体状况，并采取必要的措施保障员工的健康权益。
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