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【奥尔德弗erg需要理论】在管理学与组织行为学领域,激励理论一直是研究员工行为和工作动机的重要工具。其中,奥尔德弗(Clayton Alderfer
在日常生活中,我们常常会看到人们用一种简单却充满活力的方式打招呼或庆祝成功,那就是用手掌相击的动作——也就是所谓的“击掌”。而在英