【五险一金个人缴纳比例是多少】“五险一金”是国家为保障劳动者基本权益而设立的制度，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险（即“五险”），以及住房公积金（即“一金”）。对于广大职工来说，了解自己在“五险一金”中需要缴纳的比例非常重要，这有助于更好地规划个人收入和未来生活。
以下是对“五险一金个人缴纳比例”的详细总结，并以表格形式展示，方便查阅。
一、五险个人缴纳比例
1. 养老保险
个人缴纳比例一般为8%，单位缴纳比例通常为16%或20%，具体根据地区政策有所不同。
2. 医疗保险
个人缴纳比例一般为2%，单位缴纳比例约为9%左右。
3. 失业保险
个人缴纳比例为0.5%，单位缴纳比例为0.5%或1%，部分地区可能略有不同。
4. 工伤保险
个人不缴纳，由单位全额承担，缴纳比例一般为0.2%-1.9%，根据行业风险等级不同而有所差异。
5. 生育保险
个人不缴纳，由单位缴纳，缴纳比例一般为0.8%-1%，部分城市已与医疗保险合并征收。
二、一金（住房公积金）个人缴纳比例
住房公积金由单位和个人共同缴纳，比例通常相同。目前全国大部分地区个人和单位的缴纳比例为5%-12%，具体比例由各地政府规定，并可根据个人意愿进行调整。
例如：
- 个人缴纳5%，单位也缴纳5%
- 个人缴纳12%，单位也缴纳12%
三、五险一金个人总缴纳比例（以常见比例为例）
| 项目 | 个人缴纳比例 |
| 养老保险 | 8% |
| 医疗保险 | 2% |
| 失业保险 | 0.5% |
| 工伤保险 | 0% |
| 生育保险 | 0% |
| 住房公积金 | 5%-12% |
| 合计 | 15.5%-22.5% |
> 注：以上数据为一般情况下的参考值，实际缴纳比例可能因地区、单位类型、工资水平等因素有所变化。
四、注意事项
1. 灵活就业人员：如果是以自由职业者或个体工商户身份参保，五险的缴纳比例可能会有所不同，需根据当地社保局规定执行。
2. 公积金缴存基数：公积金的缴纳基数通常是上一年度的月平均工资，上限和下限由地方政府设定。
3. 政策变动：各地政策可能随时间调整，建议定期关注当地社保局或住房公积金管理中心发布的最新通知。
通过了解“五险一金个人缴纳比例”，可以帮助我们更清晰地掌握自己的社保和公积金支出情况，为未来的养老、医疗、住房等提供有力保障。
